Ben je nieuwsgierig naar hoe het binnen een bedrijf écht werkt? Zie je continu mogelijkheden om processen efficiënter, effectiever en kwalitatiever te maken? Dan is deze functie mogelijk wat voor jou!

Wat ga je doen?

Als Specialist Procesmanagement lever je een proactieve bijdrage aan het optimaal functioneren van de gehele organisatie. Samen met twee collega’s ben je verantwoordelijk voor het onderzoeken, analyseren en optimaliseren van de bedrijfsprocessen met de onderliggende structuren, werkwijzen en systemen. Je stelt procesbeschrijvingen op, die de basis vormen voor analyses en adviezen over de inrichting, bewaking en optimalisatie van processen. Een voorbeeld hiervan is het declaratieproces om dit zo klant- en resultaatgericht mogelijk te maken. Daarnaast neem je regelmatig deel aan afdelingsoverstijgende projecten waar je kennis en kunde zeer waardevol zijn.

• Je hebt minimaal een afgeronde HBO-opleiding, in een relevante studierichting zoals informatiemanagement of bedrijfskunde;
• Je bent analytisch sterk en je kunt complexe vraagstukken opdelen in onderdelen om tot gegronde conclusies te komen;
• Je kunt bevindingen overtuigend vertalen naar een helder rapport en communiceert duidelijk en to-the-point op verschillende niveaus binnen de organisatie;
• Je beschikt over een kritisch constructieve houding en stelt hoge eisen aan de kwaliteit van je eigen werk en dat van anderen;
• Je handelt organisatie bewust, bent alert op veranderingen en bouwt gemakkelijk contacten op binnen de organisatie;
• Je bent beschikbaar voor minimaal 32 uur per week.

• Een professionele werkomgeving in een informele sfeer, leuke collega’s, ruimte voor jouw professionele en persoonlijke ontwikkeling en redelijke koffie;
• Salaris conform CAO Zorgverzekeraars; de functie is ingedeeld in schaal 9. Het salaris bedraagt minimaal €3.265,- en maximaal €4.806,- op basis van 34 uur; (afhankelijk van je ervaring/opleiding);
• Uitstekende arbeidsvoorwaarden (dertiende maand, mogelijkheid tot bijkopen vakantiedagen en een aantrekkelijke sabbatical regeling met gedeeltelijke loondoorbetaling);
• Een flexibel mobiliteitsbeleid met aandacht voor vitaliteit en duurzaamheid. Denk hierbij aan een fietsvergoeding van €0,23 per kilometer, aanschaf vergoeding van €1000,- en een volledige OV vergoeding voor het woon-werk traject;
• Op loopafstand van station Schiedam Centrum;
• Gratis fruit op het werk, een inpandige fitnessruimte met moderne apparatuur, groepslessen en personal trainers;
• Aandacht voor een gezonde balans tussen werk en privé door flexibele werktijden;
• Faciliteiten om thuis te werken;
• Een actieve personeelsvereniging.

Ben jij enthousiast geworden van deze vacature en ambieer jij een baan bij een onderscheidende zorgverzekeraar? Zie jij een match met jouw talenten en interesses? Solliciteer dan snel!

De procedure bestaat uit een assessment en meerdere gesprekken.

Disclaimer

Wij vinden het belangrijk om de selectieprocedure zo goed en zorgvuldig mogelijk te kunnen uitvoeren. Het screenen van openbare social media pagina's zoals LinkedIn of Instagram behoort hierbij tot de mogelijkheden. Mocht deze screening vragen oproepen, dan zal dit tijdens een eventueel selectiegesprek bespreekbaar worden gemaakt.

Acquisitie en andere aanbiedingen van vergelijkbare diensten naar aanleiding van deze vacature stellen wij niet op prijs.